Skip to content
Linkedin page opens in new windowFacebook page opens in new window
Super Source Me
Praktyczne szkolenia dla rekruterów
Super Source Me
  • Polski
  • English
  • Homepage
  • Workshops
  • Blog
  • Shop
  • Contact
 0

View CartCheckout

  • No products in the cart.

Subtotal: 0.00 zł

View CartCheckout

Search:
  • Polski
  • English
  • Homepage
  • Workshops
  • Blog
  • Shop
  • Contact

3 improvements in your LinkedIn profile candidates will love

Sourcing PlatformsBy Kasia TangMarch 30, 2023Leave a comment

Candidates will definitely have a look! So as part of spring cleaning this year, why not introduce some improvements in your LinkedIn profile?

Details

How AuthoredUp helped me publish more on LinkedIn

Sourcing ToolsBy Magda KorbeckaMarch 15, 2023Leave a comment

AuthoredUp is an app for publishing posts on LinkedIn – wonderfully simple and very useful at the same time.

Details

3 ways to send LinkedIn messages for free

Sourcing PlatformsBy Kasia TangFebruary 15, 2023Leave a comment

But what if I told you that you can send LinkedIn users a free message even if you’re not connected? Check out how to send LinkedIn messages for free.

Details

Sourcing in a recession – 3 things to do

All about sourcingBy Kasia TangJanuary 31, 2023Leave a comment

Sourcing doesn’t have to focus on passive candidates! Give active candidates a better chance at finding their next job with your company.

Details

How to personalise messages using sourcing personas?

SourcingBy Karolina LatusJanuary 25, 2023Leave a comment

Everyone agrees personalising messages is important, but few give you details on how to do it well. Check how to personalise messages with sourcing personas.

Details

Can recruiters benefit from the LinkedIn creator mode?

SolutionsBy Kasia TangNovember 21, 2022Leave a comment

Creator mode is a new LinkedIn function rolled out to all users this year. Check how you can make the best of it when sourcing and recruiting!

Details
Group sourcing exercise

Group sourcing exercise

SourcingBy Kasia TangOctober 26, 2022Leave a comment

Try a group sourcing exercise with your team to break the routine at work.

Details

Confidence vs courage in sourcing

EventsBy Kasia TangSeptember 28, 2022Leave a comment

I had the great pleasure of coming back to the Sourcing Summit (#SOSUEU) stage again this year and this time the entire Super Source Me team was there too. It was our first conference together and also, the first time I’ve ever presented without slides. I thought since I can’t share the slides with everyone…

Details

Is Recruitin helping or getting in your way?

Sourcing ToolsBy Karolina LatusAugust 9, 2022Leave a comment

Recruitin is a simple tool that writes search queries for you. But what if we told you that you may be missing out on potencial candidates by using it?

Details

4-day work week isn’t enough

UncategorizedBy Kasia TangJuly 18, 2022Leave a comment

We started Super Source Me with a very intense couple of months. The book release and the workshops we scheduled kept us busy from October to December, when we decided to take a break. A very needed break, indeed! Our tired brains took a while to recover before we could reflect on our first months…

Details
→12→

Polityka Prywatności
Regulamin

© Karolina Latus & Kasia Tang 2021
Go to Top
  • PLN zł
    PLN
  • EUR €
    EUR
Super Source Me
Zarządzaj zgodą
Aby zapewnić jak najlepsze wrażenia, korzystamy z technologii, takich jak pliki cookie, do przechowywania i/lub uzyskiwania dostępu do informacji o urządzeniu. Zgoda na te technologie pozwoli nam przetwarzać dane, takie jak zachowanie podczas przeglądania lub unikalne identyfikatory na tej stronie. Brak wyrażenia zgody lub wycofanie zgody może niekorzystnie wpłynąć na niektóre cechy i funkcje.
Funkcjonalne Always active
Przechowywanie lub dostęp do danych technicznych jest ściśle konieczny do uzasadnionego celu umożliwienia korzystania z konkretnej usługi wyraźnie żądanej przez subskrybenta lub użytkownika, lub wyłącznie w celu przeprowadzenia transmisji komunikatu przez sieć łączności elektronicznej.
Preferencje
Przechowywanie lub dostęp techniczny jest niezbędny do uzasadnionego celu przechowywania preferencji, o które nie prosi subskrybent lub użytkownik.
Statystyka
Przechowywanie techniczne lub dostęp, który jest używany wyłącznie do celów statystycznych. Przechowywanie techniczne lub dostęp, który jest używany wyłącznie do anonimowych celów statystycznych. Bez wezwania do sądu, dobrowolnego podporządkowania się dostawcy usług internetowych lub dodatkowych zapisów od strony trzeciej, informacje przechowywane lub pobierane wyłącznie w tym celu zwykle nie mogą być wykorzystywane do identyfikacji użytkownika.
Marketing
Przechowywanie lub dostęp techniczny jest wymagany do tworzenia profili użytkowników w celu wysyłania reklam lub śledzenia użytkownika na stronie internetowej lub na kilku stronach internetowych w podobnych celach marketingowych.
Manage options Manage services Manage {vendor_count} vendors Read more about these purposes
Zobacz preferencje
{title} {title} {title}